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S’engager,
s’impliquer,
aider,
c’est…
Le goût du métier,
la passion du client
Parce que les collaborateurs heureux
font les clients fidèles, Carrefour
s’attache à ce que chacun dans
l’entreprise puisse développer ses
compétences, progresser dans son
métier et sa carrière, se sentir bien
dans son poste, impliqué dans la vie
du Groupe. Enmagasin, la maîtrise
et la passion dumétier ainsi que
l’autonomie des équipes forment le
cœur de cette dynamique au service
des clients.
Des actions concrètes
pour répondre aux enjeux
de société
Qu’il s’agisse d’innover pour réduire
la consommation d’énergie des
magasins ou d’engager l’entreprise
dans un vaste plan de lutte contre
toutes les formes de gaspillage,
Carrefour investit dans la transformation
de son activité au bénéfice de
la société.
Des équipes solidaires
et mobilisées
Carrefour s’engage et s’investit dans
des programmes solidaires conduits
auquotidien par les collaborateurs,
avec le souci constant de produire
des effets concrets et positifspour
ceuxqui enont besoin.
Une implication
dans la vie locale
Les magasins Carrefour sont
impliqués dans la vie et le
développement de leur territoire.
Leur engagement prend des formes
multiples : contractualisation avec
les producteurs locaux, recrutement
et insertion professionnelle, mécénat
et sponsoring, partenariats avec les
acteurs institutionnels, économiques,
sociaux et associatifs.
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Rapport d’activité et d’engagement responsable 2014 –