6 MICHELIN ET SES ACTIONNAIRES Informations complémentaires concernant le capital Plan n° 17 (Gérants) Plan n°18 (Recognition) Plan n°19 (Excellence) Plan n°20 (Gérants) Date d’Assemblée 23 juin 2020 12 mai 2023 12 mai 2023 12 mai 2023 Date de la décision de la Gérance 17 novembre 2022 16 novembre 2023 17 novembre 2023 17 novembre 2023 Nombre total de droits attribués 108 056 577 018 2 575 723 104 262 Dont actions attribuées à : Florent Menegaux (1) (Président de la Gérance) 67 983 - - 65 164 Yves Chapot (1) (Gérant non Commandité) 40 073 - - 39 098 Date d’acquisition des actions (en années) 17 novembre 2026 (4 ans) 16 novembre 2027 (4 ans) 17 novembre 2027 (4 ans) 17 novembre 2027 (4 ans) Date de fin de période de conservation (en années) N/A N/A N/A N/A Conditions de performance (2) (période d’application des critères : 3 ans) Performance de l’action Michelin supérieure ou égale de 5 points à celle de l’indice Stoxx Europe 600 entre la moyenne des cours des années 2021 et 2024 Performance en matière de responsabilité sociale et environnementale : – i-MEP inférieur à 83 points en 2024 – évolution du taux d’engagement des employés du Groupe > 1 point en moyenne sur 2022/ 2023/2024 Taux de croissance annuel moyen du chiffre d’affaires hors pneus et distribution > 10 % entre 2021/ 2022, 2022/2023 et 2023/2024 Taux de retour sur capitaux employés (ROCE) > 11 % en 2024 N/A Performance de l’action Michelin supérieure ou égale de 5 points à celle de l’indice Stoxx Europe 600 entre la moyenne des cours des années 2022 et 2025 Performance en matière de responsabilité sociale et environnementale : – i-MEP inférieur à 80 points en 2025 – taux d’engagement des employés du Groupe supérieur à 84.5 % en 2025 Taux de croissance annuel moyen du chiffre d’affaires hors pneus et distribution > 12 % entre 2022/2023, 2023/2024 et 2024/ 2025 Taux de retour sur capitaux employés (ROCE) > 12 % en 2025 Performance de l’action Michelin supérieure ou égale de 5 points à celle de l’indice Stoxx Europe 600 entre la moyenne des cours des années 2022 et 2025 Performance en matière de responsabilité sociale et environnementale : – i-MEP inférieur à 80 points en 2025 – taux d’engagement des employés du Groupe supérieur à 84.5 % en 2025 Taux de croissance annuel moyen du chiffre d’affaires hors pneus et distribution > 12 % entre 2022/2023, 2023/2024 et 2024/ 2025 Taux de retour sur capitaux employés (ROCE) > 12 % en 2025 Nombre d’actions acquises au 31 décembre 2022 0 0 0 0 Nombre cumulé de droits à actions annulés ou caduques 0 0 0 0 ACTIONS DE PERFORMANCE RESTANTES AU 31 DÉCEMBRE 2023 108 056 577 018 2 575 723 104 262 Taux de réalisation des conditions de performance - - - - (1) Attribuées en qualité de Gérant. (2) Sur une base consolidée, en données et normes comparables et hors variation de change pour les critères financiers. _486 DOCUMENT D’ENREGISTREMENT UNIVERSEL 2023_MICHELIN
RkJQdWJsaXNoZXIy NzMxNTcx