Document de référence 2015

BOURBON Document de référence 2015 38 RAPPORT DE GESTION 3 Gouvernement d’entreprise Nicolas Malgrain, Directeur Général délégué Exercice 2014 Exercice 2015 Dues au titre de l’année Versées au cours de l’année Dues au titre de l’année Versées au cours de l’année Rémunération fixe 184 015 184 015 220 012 220 012 Rémunération variable (1) 23 092 - 91 300 23 092 Rémunération variable pluriannuelle - - - - Rémunération exceptionnelle - - - - Jetons de présence - - - - Avantages en nature (2) - - 10 246 10 246 TOTAL 207 107 184 015 321 558 253 350 (1) La rémunération variable est payable l’année suivante, après approbation des comptes par l’Assemblée Générale. Nicolas Malgrain a été nommé Directeur Général délégué à compter du 1 er décembre 2014. Les éléments mentionnés au titre de 2014 ne sont donnés qu’à titre comparatif. (2) Voiture de fonction + couverture GSC. Aucun régime de retraite complémentaire n’a été consenti par BOURBON ni aucun avantage en nature autre que ceux mentionnés dans les tableaux ci-dessus pour le Directeur Général et pour les Directeurs Généraux délégués. 3.3.2 Jetons de présence Les membres du Conseil d’Administration perçoivent, pour seule rémunération, des jetons de présence dans la limite du montant global fixé par décision de l’Assemblée Générale mixte. Les jetons sont payés sur la base des présences aux réunions qui se sont tenues entre deux assemblées générales ordinaires annuelles. L’Assemblée Générale mixte du 20 mai 2014 a décidé d’allouer pour 2014 et les exercices ultérieurs un montant global limité à 400 000 euros. Les modalités de répartition des jetons de présence sont désormais définies telles que suit : 3 une rémunération fixe de 10 000 euros ; 3 une rémunération variable permettant de prendre en compte la participation effective de chaque administrateur aux travaux du Conseil d’Administration et de ses comités, à hauteur de : 3 5 000 euros pour la participation aux conseils dits « stratégiques et opérationnels » et 3 000 euros pour les autres conseils, 3 5 000 euros pour la participation aux comités. Dans ce cadre, le montant versé en 2015 aux membres du Conseil d’Administration s’est élevé à un total de 365 500 euros.